家访，纪检干部自我监督的又一有效途径
今年春节期间，省纪委机关开展干部家访活动，委厅领导分头到纪检干部家中走访，在带去新春祝福的同时，深入了解干部家庭、家风建设等情况，听取家属的工作意见建议，就树立良好家风、做到廉洁齐家提出要求。“忽如一夜春风来”，这一做法在全省纪检系统产生了立竿见影的示范效应，各级领导干部积极跟进、纷纷效仿。受访干部及家属在感受组织温暖的同时，也真切体会到监督延伸到了家里，增添了自觉接受监督、抓好家教家风的责任感。
没有发正式通知，而是说干就干——这次家访活动看似临时起意，但在全面从严治党大背景下，这一做法与中央纪委着力强化纪检干部自我监督、深化落实打铁还需自身硬要求高度契合，可谓应运而生、恰逢其时，不啻为加强自我监督、体现严管厚爱的又一有效途径。
信任不能代替监督，严管方显厚爱。纪委是党内监督专门机关，专司监督执纪问责之职。那谁来监督纪委？习近平总书记多次强调，监督别人的人首先要监管好自己，各级纪委要强化自我监督，把权力关进制度笼子，切实防止“灯下黑”。为此，十八届中央纪委七次全会审议通过了《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则（试行）》，健全了覆盖监督执纪全流程、全要素的工作规程，形成了环环相扣、处处留痕的监督制约和刚性约束体系，为纪检机关强化工作领域的自我监督新添了制度利器。但正如爱因斯坦所指出的，“人的差异产生于业余时间”，对纪检干部的监督，既要看“前门脸”,也要看“后脑勺”，不仅要盯住八小时以内,也要了解八小时以外，不仅要关注工作作风,也要看家庭家风。
作风连着家风，家风折射作风。习近平总书记强调，领导干部的家风，不是个人小事、家庭私事，而是领导干部作风的重要表现，不仅关系自己的家庭，而且关系党风政风。纪检干部肩负着监督执纪重任，更要带头纯正家风，成为良好家风的标杆。利用家访多给纪检干部及家属提提醒，引导大家加强自我教育和约束，做到廉洁修身、廉洁齐家，营造清廉家风，体现了强化自我监督的本质要求。因此，家访的意义不仅在于送温暖、表祝福，更重要的是摸实情、强监督。只有伸长耳朵、瞪大眼睛，延伸监督触角，做到全方位无死角，从严从实、落细落微，才能更多地了解干部家庭家风、生活习性、兴趣爱好、社会交往等情况，及时掌握干部思想、作风方面存在的倾向性苗头性问题，教育监督管理也才能有的放矢。电视专题片《打铁还需自身硬》中，有一名纪检干部为了掩盖问题，采用欺骗手段应对领导家访，之后又为了圆谎绞尽脑汁，但最终还是暴露了问题。开展家访，无疑是拓宽监督视野的有效之策。
家访既然是个好做法，那就要坚持下去，决不能一时兴起、搞“一阵风”。要提高政治站位，突出政治监督属性，明确各项具体要求，在实践中不断完善，推进家访制度化、常态化。可喜的是，省纪委立说立行，正抓紧研究制定领导干部家访的相关制度。我们要知行合一，认真落实，使家访成为严肃党内政治生活的重要抓手、开展思想政治工作的有效办法、推动干部家庭家教家风建设的具体措施，进而成为我省纪检系统加强自我监督的特色工作品牌。（来源：江西日报时间：2017-02-14 江纪平）
